Als B2B Manager bist du eine natürliche Führungspersönlichkeit, die Ergebnisse erzielen will und die mit Leidenschaft Geschäftskundinnen und -kunden von A-Z betreut.
- Du bist eine kommunikative und proaktive Führungspersönlichkeit, der es gefällt, ein kleines Team aufzubauen, zu entwickeln und es zu motivieren.
- Du bist eine ergebnisorientierte Person, die sich darauf konzentriert, die Erwartungen ihrer Kundinnen & Kunden en zu übertreffen
- Du kannst schnell Entscheidungen treffen und bist anpassungsfähig, um zu planen, Prioritäten zu setzen und die Termine einzuhalten ?
Siehst du dich in dieser Rolle als B2B Manager bei JYSK? Dann bist du die Person, die wir suchen! ?
WAS WIR DIR BIETEN
Du erhältst die Chance, einem Detailhandelsunternehmen beizutreten, welches als Arbeitgeber die erste Wahl der Kandidatinnen & Kandidaten sein möchte. Wir sind dynamisch und hier werden deine Beiträge gehört, du wirst einbezogen und deine Entwicklung ist für uns entscheidend. Als JYSK-Botschafter/in bekommst du ausserdem folgende Vorteile:
- Entwicklungsmöglichkeiten durch exzellente Ausbildung und Mentoring
- Einen Firmenwagen, welchen du für berufliche Termine und privat verwenden kannst
- Flexible Arbeitszeiten, um Arbeit, Familie und Freizeit miteinander zu vereinbaren
- 20% Rabatt bei JYSK und Unternehmen der Lars Larsen Gruppe
- Top Pensionskassenleistungen
- 5 Wochen Ferien, welche sich alle 5 Dienstjahre weiter erhöhen
- Ein kostenloser Parkplatz vor Ort
- Weitere Vorteile wie z.B. eine überdurchschnittliche Unfallzusatzversicherung, verschiedene Aktivitäten (Jahresfeier, Teamevents) & tolle Jubiläumsgeschenke
WORUM ES IN DEINEM NÄCHSTEN JOB GEHEN WIRD
Als B2B Manager bist du für den Aufbau und die Umsatzentwicklung der Abteilung JYSK B2B, verantwortlich.
- Du erstellst & und setzt den Verkaufs- und Aktivitätenplan für B2B um
- Du bist der/die erste AnsprechpartnerIn für Geschäftskundinnen & -kunden
- Der Aufbau, die Führung & die Entwicklung eines kleinen Teams von Verkaufsberaterinnen & -beratern liegt in deiner Verantwortung.
- Du unterstützt, gemeinsam mit deinem Team, deine Kolleginnen & Kollegen aus den Stores und sorgst dafür, JYSK als erste Anlaufstelle für B2B-Anfragen in der Schweiz zu etablieren
- Du agierst als Account Manager für ausgewählte Kundinnen & Kunden.
- Du bist verantwortlich für die Optimierung des B2B Bereichs.
WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST
- Authentisches Interesse, unsere JYSK Values und Leadership zu leben und voranzutreiben
- Hohe Motivation, eine neue Abteilung bei JYSK Schweiz aufzubauen und zu etablieren
- Du bist eine kontaktfreudige, kommunikationsstarke & vertriebsorientierte Persönlichkeit, die das Talent besitzt, Menschen für sich zu gewinnen
- Erfahrung in der Betreuung und Akquisition von Geschäftskunden – B2B Bereich
- Du besitzt Verhandlungsgeschick und eine analytische, unternehmerische Denkweise
- Sehr gutes Zahlenverständnis und Freude am Drehen der richtigen Stellschrauben, um noch erfolgreicher zu werden
- Deutschkenntnisse auf C1 Level, Englisch & Französisch mind. B2 in Wort und Schrift
BEWIRB DICH NOCH HEUTE!
ÜBER UNS
Wir glauben, dass unsere Mitarbeitenden der Schlüssel zu unserem Erfolg sind, dass wir uns von einer Filiale im Jahr 1979 auf heute mehr als 3.300 Filialen weltweit entwickeln konnten. Deshalb bemühen wir uns, Entwicklung und Wachstumsmöglichkeiten innerhalb von JYSK anzubieten, und wir sind auch stolz darauf, das Engagement und die grossen Anstrengungen unserer Mitarbeitenden zu belohnen. Unsere drei grundlegenden JYSK-Werte – Tradesman, Kollege und Unternehmensgeist spiegeln unsere Arbeitseinstellung wider. Wir vertrauen einander und glauben an Delegation und Freiheit mit Verantwortung.
Bei JYSK sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, Nationalität, sexueller Orientierung, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ethnischer Zugehörigkeit und Erfahrung. Gemeinsam sichern wir unsere integrative Kultur, die die vielfältigen Stimmen unserer Mitarbeitenden ermutigt, unterstützt und feiert. Denn eine tolle Mischung aus Köpfen, Talenten und einzigartigen Persönlichkeiten macht uns zu einem stärkeren Team.