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HR Business Partner/in 100%

OK JOB AG
Region Bern
3T
  • 23.09.2022
  • 100%
  • Fachverantwortung
  • Festanstellung

Unser Kunde in der Region Bern sucht zur Verstärkung des HR-Teams eine/n:

HR Business Partner/in 100%

Ihre Aufgaben:

  • Fachliche und disziplinarische Verantwortung für die operativen HR-Professionals in der Schweiz
  • Verantwortlich für die Koordinierung aller operativen HR-Management-Aufgaben im Rahmen der Field Solutions Management Verantwortlichkeiten, um eine abgestimmte und optimierte operative HR-Unterstützung in Bezug auf die Geschäftsstrategie für das Business zu garantieren
  • Implementierung operativer HR-Prozesse für den Bereich der HR-Professionals, um die betrieblichen Belange unter Berücksichtigung der operativen Ziele, der Personalplanung, der Durchführung von Reorganisation, etc. aktiv unterstützen zu können
  • Sicherstellung eines ausbalancierten HR-Field Solution Teams mit Bezug auf Fähigkeiten und Arbeitsbelastung der einzelnen HR-Professionals und der damit verbundenen Business-Bereiche inklusive der Koordination der Vertretungen bei Abwesenheiten
  • Nachverfolgung/Einhaltung von lokalen und nationalen Reglementen unter Berücksichtigung der zugehörigen GAVs (Gesamtarbeitsvertrag / CCT = convention collective de travail) sowie Unternehmensrichtlinien mit Bezug auf HR Field Solution Management-Prozesse und Beratung der HR-Professionals in Bezug auf diese Regelwerke
  • Optimierung und Sicherstellung der im Verantwortungsbereich liegenden internen HR Field Solution Management-Prozesse in der Schweizer Organisation

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft, Organisationsentwicklung, o.ä.
  • Langjährige Berufserfahrung im operativen HR-Geschäft
  • Fundierte Kenntnisse des Arbeits- und Sozialrechts
  • Teamplayer, Kommunikationsstärke, Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen, Handlungsorientierung
  • Hohe Belastbarkeit, selbständige und exakte Arbeitsweise
  • Sehr gute Kenntnisse in Office-IT-Tools und -Systemen
  • Teamgeist, zwischenmenschliche Fähigkeiten, ethische Einstellung und Engagement sind zentrale Voraussetzungen
  • Fließende Deutsch-, Englisch- oder Französischkenntnisse

Ihre Perspektiven:

  • Selbständige Arbeitsweise
  • Motiviertes Team
  • Offene Arbeitsklima
  • Attraktive Anstellungsbedingungen

Wir die OK Job AG bieten Ihnen zusätzlich: 

  • Eine Auswahl an interessanten Stellen in Ihrem Fachgebiet.
  • Sie sagen uns was Sie suchen - wir sagen Ihnen wo Sie Ihre Traumstelle finden
  • Professionelle Beratung und auf Sie zugeschnittene kostenlose Dienstleistung

Interessiert?

Dann freut sich Peter Güggi auf ihre Kandidatur. Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung samt Foto per E-Mail an pg@okjob.ch