Stiftung Ostschweizer Kinderspital

Per 1. September 2023 oder nach Vereinbarung suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine Leitung Human Resources (80-100%).
Ihre Aufgaben

• Sie führen das gut eingespielte und motivierte HR-Team mit aktuell 10 Mitarbeitenden (inkl. Payroll)
• Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Optimierung von HR-Prozessen und Führungsinstrumenten
• Sie unterstützen und beraten Führungspersonen (inkl. Spitalleitung) sowie Mitarbeitende in sämtlichen HR-Themen (von der Rekrutierung bis zum Austritt) 
• Sie leiten und begleiten HR-Projekte
• Sie unterstützen das HR-Team im Alltag durch Ihre aktive Mitarbeit  
• Sie sind systemverantwortlich für verschiedene HR-Applikationen

Ihr Profil

• Must have: Abgeschlossene Ausbildung und fundierte Erfahrung in HR-Management sowie in der Führung von Mitarbeitenden, Erfahrung im Spitalwesen, ausgeglichene Persönlichkeit mit ausgeprägter Umsetzungsstärke und Dienstleistungsorientierung, vernetztes Denken und strukturierte Arbeitsweise
• Nice to have: Hohe IT-Affinität

Wir bieten Ihnen

• Verantwortung, weil wir auf die Kompetenz unserer Mitarbeitenden vertrauen
• Perspektiven, weil wir uns zusammen mit Ihnen stetig weiterentwickeln
• Wissen, weil wir die interne und externe Weiterbildung fördern
• Teamwork, weil wir wissen, dass wir das Ziel nur gemeinsam erreichen

Ihr Arbeitsbereich
Das HR-Team unterstützt Mitarbeitende und Vorgesetzte in sämtlichen personellen sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Es sorgt für einen gut organisierten Prozess und Support im Employee Lifecycle und entwickelt Führungsinstrumente und Applikationen stetig weiter. Auch die Fäden für die monatliche Lohnverarbeitung laufen hier zusammen.