Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Als Credit Officer an unserem Standort in Bendern (FL) oder Zürich (CH) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im Kreditgeschäft: Sie analysieren, beurteilen und genehmigen anspruchsvolle Kreditgesuche im Einklang mit unserem Risikoframework und den geltenden regulatorischen Vorgaben. Sie treiben die Weiterentwicklung von Kreditprozessen und -richtlinien massgeblich voran. Gemeinsam mit internen Stakeholdern stellen Sie höchste Qualitäts-Standards sicher und leisten damit einen direkten Beitrag zum gesunden, strategischen Wachstum unseres Kreditgeschäfts.
Ihre Aufgaben:
Prüfung und Beurteilung anspruchsvoller Kreditgesuche, insbesondere Hypotheken und internationale Lombard- sowie Strukturierte Kredite unter Berücksichtigung interner Richtlinien, Risikoparameter und regulatorischer Anforderungen
Eigenständige Entscheidung über Kreditgewährung im definierten Kompetenzrahmen und Ausarbeitung überzeugender Entscheidungsgrundlagen für das Senior Management - inklusive massgeschneiderter Auflagen und individueller Bedingungen
Aktive Mitgestaltung und laufende Optimierung von Kreditrichtlinien in einem dynamischen Umfeld
Sicherstellung, dass sämtliche Kreditentscheide jederzeit mit den regulatorischen Vorgaben und dem Risikoappetit unserer Bank im Einklang stehen
Förderung einer einheitlichen und professionellen Umsetzung neuer oder angepasster Guidelines in allen relevanten Einheiten
Fachlicher Sparringspartner für Credit Advisors und weitere interne Teams bei komplexen Kreditstrukturen und Risikothemen sowie zentrale Ansprechperson für kreditbezogene Fragestellungen
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem internen und externen Auditor sowie weiteren Schnittstellen im In- und Ausland
Engagierte Mitarbeit in Projekten zur Optimierung der Kreditprozesse und zum Ausbau des Kreditgeschäfts - inklusive Identifikation von Innovations- und Effizienzpotenzialen und Sicherstellung der Ausrichtung an den strategischen Zielen der Organisation
Ihr Profil
Für diese spannende Position wenden wir uns an eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit folgendem Profil:
Abgeschlossenes Hochschulstudium in Banking and Finance, Business Administration oder einem verwandten Fachgebiet; weiterführende Qualifikationen in Credit Management oder Risk Analysis runden Ihr Profil ideal ab
Mehrjährige, einschlägige Erfahrung (mindestens 7 Jahre) im internationalen Kreditgeschäft, insbesondere mit Bezug zum Private Banking, sowie ein tiefes Verständnis von Kreditrichtlinien, regulatorischen Anforderungen und Risikoframeworks in globalen Märkten
Ausgewiesene Stärke in der Analyse, Strukturierung und risikobewussten Beurteilung komplexer Kredittransaktionen und Erfahrung in der Weiterentwicklung von Kreditprozessen und strategischen Kreditinitiativen
Sicherer Umgang mit Kernbankensystemen wie z.B. Avaloq sowie anderen modernen Kreditmanagement-Tools
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ein hohes Zahlenverständnis und Souveränität in der Interpretation von Finanzdaten
Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Palette (insbesondere Excel, Word und PowerPoint)
Stilsichere, adressatengerechte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch - schriftlich wie mündlich
Freude daran, Ihr breites Fachwissen einzubringen, komplexe Fälle und neue regulatorische Anforderungen souverän zu meistern und als Knowhow-Träger aktiv Wissen zu teilen sowie Prozessverbesserungen voranzutreiben
Interesse?
Wenn Sie Ihre umfassende Kreditexpertise einbringen und die Weiterentwicklung eines anspruchsvollen Kreditumfelds aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Tool.
Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden.
Benefits bei der LGT
A great place to work - a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
- Flexible Arbeitsmodelle
- Sabbaticals
- Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom Alter
- Optionen für bezahlten Sonderurlaub
- Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen Elternurlaub
- Subventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"
- Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Vergünstigungen und Vorteile
- Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT
- Co-Investments bei der LGT
- Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen
- Pensionsplan mit individuellen Optionen
- Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität
- Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Ihre Gesundheit
- Wellness- und Gesundheitsprogramme
- Bewegungs- und Sportprogramme
- Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten
- Umkleideräume mit Duschen
- Ruheräume
Gemeinsam wachsen
- Interne Kurse
- Externe Kurse an der Liechtenstein Academy
- Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen
- Coaching- und Mentoring-Programme
- Internationale Einsätze
- Intrapreneurship-Programme
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.
Kontakt
Marjana Hrkac
HR Active Sourcer+41 (44) 2507236