Als Marktleader in der Elektronik-Recycling-Branche generieren wir aus Elektronikschrott wertvolle Rohstoffe.
Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung ein/e stellvertretende/n Teamleiter/in Wareneingang/- ausgang in Regensdorf.
Wenn Sie gerne in einem abwechslungsreichen Umfeld tätig sind, den regelmässigen Kontakt zu Lieferanten und Mitarbeitenden schätzen, freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Stv. Teamleiter/in Wareneingang/- ausgang
Ihre Aufgaben
- Zusammen mit dem Teamleiter sind Sie verantwortlich für die operative Leitung der Abteilung «Wareneingang/-ausgang», die Koordination der täglich ein- und ausgehenden Materialmengen sowie die Kontrolle der Materialbestände in den Lagerhallen
- Als wichtige Schnittstelle kommunizieren Sie täglich mit unterschiedlichen Abteilungen und garantieren so eine organisierte Zusammenarbeit Koordination der Lagermitarbeiter
- Lieferantenbetreuung und Einweisung der LKW's
- Qualitätskontrolle und Materialdeklaration der Materialien
- Stellvertretung des Abteilungsleiters
- Verwiegung und Erfassung von Materialien im EDV-System
- Be- und Entladen der LKW's
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufslehre als Logistiker oder mehrjährige Erfahrung als Logistiker
- Führungserfahrung im Lager- oder Speditionsbereich oder in einem anderen vielseitigen Arbeitsumfeld
- Führerausweis Kat. B und Staplerausweis
- Organisation und Planung gehören zu Ihren Stärken
- Freundliches und kundenorientiertes Auftreten
- Teamfähigkeit sowie Flexibilität
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
Was wir bieten
- Mit Ihrem Job leisten Sie einen aktiven Beitrag zum Umweltschutz und zur Schonung von Ressourcen
- Viel Freiheit, Selbständigkeit und Verantwortung bei Ihren Aufgaben
- Stabilität und ein sicherer Arbeitsplatz
- Flache Hierarchien und unkomplizierte Entscheidungsprozesse
- Familiäre Unternehmenskultur: Bei uns ist man nicht bloss eine Nummer
- mind. 25 Tage Ferien / 30 Tage bereits ab dem 11. Dienstjahr oder ab 50. Altersjahr
- Thommen Academy (interne Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden)
- Gute Sozialleistungen (überdurchschnittliche Lohnfortzahlung bei Unfall und Krankheit, Pensionskasse ohne Verlustrisiko)
Svenja Becker
044 871 43 00