- 18.06.2025
- 80 - 100%
- Cadre dirigeant
- Durée indéterminée
Leiter/in Nachwuchsförderung
Bist du eine kommunikative und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit? Suchst du eine verantwortungsvolle Führungs- und Kaderposition mit grossem Gestaltungsspielraum? Dann werde Teil unseres motivierten Teams und entwickle mit uns die Nachwuchsförderung der Migros.
Was du bewegst
- Leitung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung Nachwuchsförderung mit drei Mitarbeitenden sowie Übernahme der Budgetverantwortung
- Beratung und Unterstützung der Linienvorgesetzten in allen Themen rund um Lernende - von der Rekrutierung und Betreuung bis hin zu Konfliktgesprächen und Disziplinarprozessen
- Konzeption und Umsetzung interner Bildungsangebote sowie Übernahme von Kursleitungen
- Organisation und Durchführung von Referaten sowie repräsentative Auftritte an Veranstaltungen bei Schulen und Berufsinformationszentren
- Verantwortung für PR und Werbung im Bereich Lehrstellenvermarktung
- Leitung und Mitarbeit in fachbezogenen Projekten und interdisziplinären Arbeitsgruppen sowie enge Kooperation mit Genossenschaften, Behörden und Branchenverbänden
Was du mitbringst
- Bildung: Höhere Fachschule im Bereich Betriebswirtschaft oder Human Resources
- Berufserfahrung: Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung im Bereich der Berufsbildung
- Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und im Schweizer Berufsbildungssystems sowie der entsprechenden Gesetzgebung und Bildungsverordnungen
- Freude an der Entwicklung und Förderung von Jugendlichen
- Strukturierte, kreative und effiziente Arbeitsweise mit ausgeprägtem vernetztem Denkvermögen
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, überzeugendes Auftreten und exzellente Kommunikationsfähigkeiten
- Affinität für IT-Anwendungen
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten
- Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Raum für Veränderungen und neue Ideen
- Gezielte Förderung: Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen
- Berufliche Vorsorge: Attraktive Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
- Kadervorteile: Zusätzlich bezahlter Urlaub, welcher angespart werden kann
- Sport- und Fitnessangebote: Vergünstigung bei Abonnements der Freizeit- und Fitnessanlagen
Kontakt
Frau Linda Lower
Leiterin Bildung und Entwicklung
linda.lower@gmos.ch
+41587121594
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