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    • Co-Leiter:in Pflege 60-100%

      Vokus

      Auweg 67, 3627 Kanton Bern

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    • Diplomierte Pflegefachperson HF (80-100%) - Unbefristeter Einsatz in der Überwachungseinheit

      Care21

      Raum Zürich

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    • Fachperson Anästhesiepflege NDS HF (a) (temporär) - Flexibler Einsatz 50-100% im Aargau

      Care21

      Kanton Aargau

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    • Management Pflege über mehrere Standorte / Mitglied der Geschäftsleitung

      Vokus

      Aarbergergasse 30, 3011 Kanton Bern

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    • Temporäre Anstellung als OTA / TOA (80-100 %) - Fachkraft für den Operationssaal gesucht

      Care21

      Innerschweiz

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      Pflegefachperson / Gesundheits- und Krankenpfleger/in - Unbefristete Stelle im Pflegeheim Schweiz

      Care21

      Deutschschweiz

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    • Dipl. Pflegefachperson HF (temporär) - Einsatz bei Spitex in Bern

      Care21

      Bern

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    • Pflegefachperson HF/FH gesucht (70-100 %) - Langfristige Anstellung im Pflegeheim

      Care21

      Bern, Deutschschweiz

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    • Verkaufstalent gesucht für Hausbesuche mit frischen Bauernhof-Eiern! 🥚

      Eier Meier AG

      Eier Meier AG, 6247 Schötz

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    • Schreiner-Allrounder/in mit EFZ mit administrativen Tätigkeiten 80-100%

      Casa Hand & Werker AG

      Kirchgasse 1, 9500 Wil SG

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    Co-Leiter:in Pflege 60-100%

    Vokus
    Auweg 67, 3627 Kanton Bern
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    • 10/28/2025
    • 60 - 100%
    • Position with responsibilities
    • Unlimited employment
    Das Alterszentrum im Aaretal ist ein modernes Pflegezentrum mit 46 Zimmern und 22 Wohnungen. Es verfügt über einen Wohnbereich für Menschen mit kognitiven Veränderungen und direktem Zugang zur grosszügigen Gartenanlage.
    Die Bewohnenden und ihr Wohlbefinden stehen im Zentrum. Eine ressourcenorientierte Pflege & Betreuung, Individualität und Würde prägen das Denken und Handeln.
    Das Zentrum wird von jungen, dynamischen Fachkräften geführt und hat eine einzigartige Vision.

    Co-Leiter:in Pflege 60-100%

    Stellenbeschreibung
    • CO-Leitung Bereich Pflege und Betreuung

    • Begleitung, Unterstützung und Förderung von Mitarbeitenden

    • Verantwortung als zentrale Kontaktperson für Bewohnende und Angehörige

    • Gewährungleistung einer evidenzbasierten Pflegequalität

    • Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Kader-Team

    Anforderungsprofil
    • Abgeschlossene Ausbildung sowie Berufserfahrung als diplomierte Pflegefachperson HF oder FH

    • Führungserfahrung 2-3 Jahre

    • Abgeschlossene Führungsausbildung oder Bereitschaft, diese zu absolvieren

    • Flexibilität, Kreativität und Offenheit

    • Hohe soziale Kompetenz und Empathie in Kontakt mit Bewohnenden und Mitarbeitenden

    • Freude am Arbeiten im Team und Engagement als motivierende Führungsperson

    • Bereitschaft für allfällige Pikettdienste

    Das bieten wir
    • Teamkultur, welche sich durch Respekt und familiäres Arbeiten auszeichnet

    • Vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote

    • Arbeiten von montags bis freitags

    • Gepflegtes Arbeitsumfeld um sich wohlzufühlen

    • Leckeres Essen zu einem fairen Preis

    • Gratis Sauna und Schwimmbad

    • Gratisparkplätze

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