Eine lokal starke Marktstellung
Unsere Auftraggeberin ist eine in der Region bekannte und führende Dienstleistungsunternehmung mit einer starken lokalen Ausrichtung. Ihre Dienstleistung ist personalintensiv und verlangt nach gut organisierten und geschulten Mitarbeitenden, die ihre Aufgaben mit grosser Aufmerksamkeit und Verlässlichkeit ausführen. Für eine Kaderposition in diesem sehr dynamischen und innovativen KMU suchen wir eine überzeugende
Führungspersönlichkeit (m/w)
Der Aufgabenschwerpunkt ist die direkte und indirekte Führung einer grösseren Mitarbeitereinheit. Dies beinhaltet einerseits die Organisation und Steuerung der Prozesse, die es laufend zu optimieren gilt. Dabei wird die Effizienzsteigerung durch Digitalisierungen eine wichtige Rolle spielen. Des Weiteren stellen Sie durch Schulungs- und Führungsmassnahmen sicher, dass die Mitarbeitenden ihre Aufgaben mit höchster Qualität ausführen. Zudem wird die tagtägliche operative Führungsarbeit ein wichtiger Teil Ihrer Aufgabe sein: Troubleshooting, Lösungsfindung, Mitarbeitermotivation. Ihre Kernkompetenzen liegen im Bereich
Führung, Prozesse, Sicherheit und IT
Sie verfügen über eine höhere Ausbildung (Technik, IT, Betriebswirtschaft) und bringen Führungserfahrung mit. Ihre Stärke liegt im Konzipieren, Organisieren und Umsetzen. Ihre Mitarbeitenden führen Sie mit klaren Zielen, Pragmatismus, Durchsetzungsvermögen und dem Mindset für ein bodenständiges KMU-Umfeld. Auch sollten Sie der innovative, unternehmerische Typ mit einem ausgeprägten Verständnis für Kunden- und Marktbedürfnisse sein.
Gestalten, bewegen, voranbringen, Verantwortung übernehmen. Wenn Sie diese Perspektive suchen, erwartet Sie hier eine vielseitige und spannende Herausforderung in einem dynamischen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Einzelheiten erfahren Sie von
Christof Becker oder
Florian Pfab. Volle Diskretion ist zugesichert